Presentation/introduction : 5 mn
Tour de table : 5 mn
Recueil des besoins : 30 mn
- contexte de recrutement
- profils des candidats
- sourcing/communication
- délais
- budget
Proposition : 15 mn
- Proposition de search classique pour un ingénieur
- Proposition de stratégie de communication pour vos recrutements
Questions/reponses :10 mn
Signature de l’accord : 5 mn
D’apres Hopkins La vente quand les temps sont durs
"Nous avons un programme de suivi
A mesure que se consolidera notre relation, je serai toujours respectueux de votre temps . je vous contacterai dela facon qui vous convient selon la regularité que vous souhaitez
Quel est le critère le plus important pour vous ? le prix ? la qualité ou les délais ?
Vous allez tiré les bénéfices d’un service supérieur, qui vous donne satisfaction.
Vous avez à occuper votre temps de la facon la plus productive possible.Quelle est la chose la plus productive pour vous ?
Excellent. Dans ce cas, nous faisons justement ce que vous voulez faire.ILvous suffit de signer ici, et vous entrerez dans la grande famille des clients satisfaits .
Comment pouvons nous figurer dans votre budget ?
Si vous dites oui, vous aurez sous 5 semaines maximum 6 CV qui vous répondent à vos critères et vous pourrez en recruter 2.
Vous bénéficiez ainsi d’un avantage concurrentiel . Vous pourrez ainsi mieux relever les défis que vous avez .Quand voulez vous que votre entreprise s’en sorte mieux que les autres ?
Compte tenu des bénéfices à long terme de nos services, ne trouvez vous pas judicieux de commencer dès maintenant à en profiter ?
Avez-vous noté que la moindre nouveauté stimule la productivité de vos employés ?
Et que vaut la productivité ?"
Et que vaut la productivité ?"
Remerciements et prise de congés :5 mn
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